تواصل وزارة العمل جهودها لدعم الشباب في سوق العمل من خلال توفير فرص تشغيل حقيقية ولائقة، بالتوازي مع تنفيذ برامج التدريب المهني المجانية في مختلف المحافظات، بهدف تأهيل الشباب وفق احتياجات سوق العمل وإكسابهم المهارات المطلوبة.
ويأتي ذلك بالتزامن مع إعلان الوزارة توفير 1489 فرصة عمل جديدة داخل 41 شركة من شركات القطاع الخاص في 13 محافظة، ضمن نشرة التوظيف الأسبوعية.
توجيهات بمراجعة جدية الوظائف
وشدد وزير العمل حسن رداد على مديريات العمل بالمحافظات بضرورة استمرار المتابعة الميدانية للوظائف المعلنة، والتحقق من جديتها، والتأكد من التزام الشركات بالضوابط المنظمة للعمل.
وتستهدف هذه المتابعة التأكد من أن الوظائف المعلنة تمثل فرصًا حقيقية أمام الشباب، بما يعزز الثقة في سوق العمل ويوفر مزيدًا من الاستقرار المهني.
الالتزام بالحد الأدنى للأجور
ووجه وزير العمل بضرورة التأكد من التزام الشركات بتطبيق الحد الأدنى للأجور، إلى جانب توفير بيئة عمل آمنة وضمان الحقوق القانونية للعاملين.
وأكدت الوزارة أن متابعة التزام الشركات بهذه الضوابط تأتي في إطار توفير الحماية اللازمة للشباب وتعزيز الثقة في فرص العمل المعلنة.
التدريب المهني المجاني لتأهيل الشباب
وبالتوازي مع توفير فرص العمل، تواصل وزارة العمل تنفيذ برامج التدريب المهني المجانية في مختلف المحافظات، بهدف تأهيل الشباب بما يتناسب مع احتياجات سوق العمل.
وأكد وزير العمل أن التدريب المهني يمثل بوابة حقيقية للتوظيف، وركيزة أساسية لإعداد كوادر مؤهلة تمتلك المهارات المطلوبة لدى أصحاب الأعمال.
ربط التدريب باحتياجات سوق العمل
وتستهدف برامج التدريب المهني رفع كفاءة الشباب وإكسابهم المهارات التي يحتاجها سوق العمل، بما يسهم في زيادة فرص حصولهم على وظائف مناسبة.
وأكد الوزير أهمية التدريب في إعداد كوادر مؤهلة قادرة على تلبية احتياجات شركات القطاع الخاص، بما يدعم معدلات التشغيل ويسهم في تحقيق التنمية المستدامة.
التعاون مع القطاع الخاص لدعم التشغيل
وتواصل وزارة العمل تعزيز التعاون مع شركات القطاع الخاص، باعتبارها شريكًا رئيسيًا في جهود التنمية وخلق فرص العمل.
ويأتي ذلك من خلال التنسيق المستمر مع مديريات العمل والشركات لرصد احتياجات سوق العمل والعمل على تلبيتها، بالتوازي مع برامج التدريب والتأهيل المهني للشباب.
