كرّم البنك الزراعي المصري عددًا من مديري الفروع والمناطق، ومسؤولي قطاع التجزئة المصرفية، ورؤساء القطاعات، والموظفين المتميزين، تقديرًا لتحقيقهم نتائج استثنائية في مسابقة القروض الشخصية خلال الربع الأول من عام 2026.
ويأتي هذا التكريم في إطار حرص البنك على ترسيخ ثقافة التميز وتحفيز العاملين على تحقيق أفضل مستويات الأداء، بما يدعم خططه التوسعية ويعزز قدرته على تقديم خدمات مصرفية متطورة تلبي احتياجات العملاء.
نمو ملحوظ في محفظة القروض الشخصية بالبنك الزراعي المصري
وشهدت مسابقة القروض الشخصية تحقيق نمو ملحوظ في محفظة التمويلات، في إنجاز يعكس كفاءة فرق العمل بمختلف قطاعات وفروع البنك الزراعي المصري، وقدرتها على تنفيذ الخطط التسويقية والائتمانية بكفاءة.
وأكد البنك أن هذه النتائج تعكس نجاحه في تطوير منظومة التجزئة المصرفية، وتقديم حلول تمويلية مرنة ومبتكرة تسهم في توسيع قاعدة المستفيدين من الخدمات المصرفية، بما يتماشى مع جهود الدولة لتعزيز الشمول المالي.
محمد سويسي: العنصر البشري أساس نجاح البنك الزراعي المصري
وأكد الأستاذ محمد سويسي، رئيس مجموعة التجزئة المصرفية، أن النتائج المتميزة التي حققها العاملون تعكس روح الالتزام والعمل الجماعي التي يتميز بها أبناء البنك الزراعي المصري.
وأوضح أن الاستثمار الحقيقي للبنك يتمثل في كوادره البشرية القادرة على تحويل الأهداف إلى إنجازات ملموسة، بما يعزز قدرة البنك على تحقيق معدلات نمو مستدامة والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للعملاء.
وأضاف أن التقدير والتحفيز يمثلان عنصرين أساسيين لاستمرار التميز، مشيرًا إلى أن كل إنجاز يحققه العاملون يمثل خطوة جديدة نحو تعزيز مكانة البنك ودعم دوره في القطاع المصرفي المصري.
البنك يواصل تطوير مهارات العاملين وتعزيز الخدمات المصرفية
وأشار سويسي إلى أن الأداء المتميز في ملف القروض الشخصية خلال الربع الأول من العام يعكس حجم الجهود التي بذلها العاملون بمختلف القطاعات والفروع، مؤكدًا استمرار البنك الزراعي المصري في دعمهم وتوفير مقومات النجاح لتحقيق نتائج أكبر خلال الفترة المقبلة.
كما أكد مواصلة الاستثمار في تنمية قدرات الموظفين وتطوير مهاراتهم المهنية من خلال برامج تدريبية متخصصة، بهدف رفع كفاءة الأداء وتعزيز القدرة على تقديم حلول مصرفية تنافسية تواكب التطورات المتسارعة في القطاع المصرفي.
تكريم الفائزين بجوائز وشهادات تقدير
وشهدت الاحتفالية تكريم الفائزين بمنحهم جوائز ذهبية وشهادات تقدير، بحضور الأستاذ محمد سويسي رئيس مجموعة التجزئة المصرفية، والأستاذة فايزة أحمد الرئيس التنفيذي للفروع، والأستاذ إبراهيم عطي المستشار التنفيذي لنائب الرئيس التنفيذي للفروع، والأستاذة ميرا يوسف رئيس مجموعة الاتصال المؤسسي، إلى جانب عدد من رؤساء القطاعات ومديري الإدارات والموظفين.
استراتيجية متكاملة لترسيخ التميز داخل البنك الزراعي المصري
ويأتي هذا التكريم في إطار اهتمام إدارة البنك الزراعي المصري برئاسة الأستاذ محمد أبو السعود، الرئيس التنفيذي للبنك، بترسيخ ثقافة التميز المؤسسي، وتنمية الكفاءات، وتحفيز العاملين على الابتكار وتحقيق أفضل معدلات الأداء.
ويواصل البنك تنفيذ منظومة متكاملة للتحفيز وتقييم الأداء، تهدف إلى تكريم النماذج المتميزة وتعزيز المنافسة الإيجابية بين العاملين، بما يسهم في رفع الإنتاجية وتحسين جودة الخدمات ودعم تحقيق الأهداف الاستراتيجية للبنك وتعزيز دوره في دعم الاقتصاد الوطني.
